El verano ha llegado, ¡lo que significa que tus hijos están en casa sin colegio! También sabemos que muchos padres de la comunidad de LS trabajan desde casa, equilibrando las responsabilidades laborales y el cuidado de sus hijos.
Con la flexibilidad y la comodidad del trabajo a distancia, es posible crear un entorno armonioso en el que puedas ser productivo y disfrutar de tiempo de calidad con tus hijos. Aquí tienes algunas estrategias para ayudarte a trabajar desde casa este verano con tus pequeños.
Establece una rutina
Así como tú necesitas una rutina cuando trabajas desde casa, es importante crear una rutina estructurada para tus hijos este verano. Establece un horario consistente que equilibre las horas de trabajo, los descansos y el tiempo dedicado a tus hijos.
Involucra a tus hijos en el diseño de la rutina y crea una exposición divertida y colorida del horario en un área visible para ayudar a todos a mantenerse al día. ¡Y déjales que estén cómodos en sus Sleepies todo el día con estos básicos de verano!
Designa un espacio de trabajo
Probablemente tengas un espacio de trabajo designado, pero con tus hijos en casa sin colegio, es posible que tengas que adaptarte para permanecer cerca de ellos durante el día. Establece un escritorio o rincón dedicado donde puedas trabajar sin distracciones, y comunica a tus hijos que cuando estás en este espacio, estás concentrado en el trabajo.
¡Haz que se sientan involucrados en la jornada laboral con un espacio de trabajo especial también para tus hijos! Déjales que se diviertan creando un espacio donde puedan dibujar y desarrollar nuevas ideas.
Comunica las expectativas
Ten una conversación abierta y honesta con tus hijos sobre tus obligaciones laborales y establece límites. Gestiona las expectativas y la importancia del tiempo de trabajo ininterrumpido. Anima a tus hijos a hacer preguntas. Al involucrarlos en el proceso, se sentirán más comprometidos y entenderán tu situación.
Tu gerente también debe saber que tienes hijos en casa este verano. La mayoría de los empleadores con empleados remotos entienden que los niños no van a la escuela, así que ten esa conversación ahora para que estén al tanto de los descansos y las distracciones ocasionales.
Planifica actividades
Mantén a tus hijos ocupados durante las horas de trabajo planificando actividades atractivas que puedan disfrutar de forma independiente o con una supervisión mínima. Crea una lista de actividades adecuadas para su edad, como manualidades, rompecabezas, lectura, aplicaciones educativas o juegos al aire libre.
Si hay actividades que a ambos os encantan, programa tiempo durante el almuerzo o entre llamadas para completar un proyecto juntos. Aquí tienes algunas actividades que creemos que a tus hijos les encantarán este verano.
Prioriza el tiempo de calidad
Mientras trabajas desde casa, dedica tiempo de calidad a tus hijos. Salid a pasear, jugad a un juego de mesa o compartid el almuerzo y los aperitivos juntos. Si tu empleador está abierto a que tus hijos se unan a las llamadas del equipo o a las actividades virtuales, ¡invítales a conocer a tu equipo y a saludar!
Considera empezar un jardín con tus hijos este verano, y utiliza los descansos para comprobar vuestro progreso. O tómate un descanso de tu escritorio con estas sencillas posturas de yoga que tus hijos también disfrutarán.
Sé flexible
El buen tiempo y los días largos pueden distraer fácilmente a cualquier adulto o niño. Prepárate para ajustar tu horario de trabajo y tu rutina según las necesidades de tus hijos, y para las situaciones inesperadas que puedan surgir. Adopta la flexibilidad y la adaptabilidad, sabiendo que encontrar el equilibrio perfecto puede requerir experimentación.
Además, avisa a tus compañeros de trabajo si tus hijos están en la habitación o si necesitas hacer una reunión desde otro lugar. Los colegas suelen estar abiertos a saludar y a ajustar su propio tiempo si necesitas ocuparte de un asunto urgente.
¡Trabajar desde casa durante el verano con niños puede ser gratificante! Pero necesitarás un poco de planificación y consistencia para que todo funcione para tu familia. Puedes lograr un equilibrio que te permita sobresalir en el trabajo y al mismo tiempo disfrutar de las vacaciones de verano con tus hijos.
¿Eres un trabajador remoto que también tiene hijos en casa este verano? ¿Cómo lo haces? Cuéntanoslo en los comentarios.
